Blog
Empregadora é condenada ao pagamento de motocicleta utilizada no trabalho
2020-11-10T13:46:31+00:0010/11/2020|Categorias: Notícias, Publicações|Tags: #advogado, #advogados, #recursoshumanos, #rh, abono do governo, abono emergencial, abono salarial, abono salarial 2020, abono salarial 2020 antecipado, abono salarial como sacar, abono salarial habilitado, abono salarial nao habilitado, abono salarial quem tem direito, abono salarial saque 2020, academia, acerto trabalhista, acidente de trabalho, acordo, administração, advogado trabalhista, advogadosassociados, afastamento do trabalho, afastamento inss, afastamento inss empresa, afastamento médico, afastamento pelo inss, afastamento por doença, afastamentos INSS empresa, agência inss fechada, agendar perícia INSS dataprev, agua, Ajuda Compensatória, alelo, alimentação, ambiente de trabalho, ameaca, analista de departamento pessoal, angola, aprendiz, assessoria jurídica, atestado INSS como funciona, atestado médico clt, atestado médico de incapacidade de locomoção, atestado medico nova lei trabalhista, atestado médico para fins de perícia, atestado sem cid, atestados médicos, atualizações trabalhistas, autonomo, auxilio doença, auxilio emergencial, auxílio maternidade, aviaçao, benefício emergencial, bloqueio, bolso, bolsonaro, calcular inss, calendário do saque fgts, calendário saque fgts, cancer, câncer de mama, carreira recursos humanos, carteira de trabalho digital, CID, cid atestado, cid consulta medica, CLT, clt atestado médico, clt consolidação das leis trabalhistas, comissariodebordo, como fazer parcelamento fgts, como prevenir coronavirus, como prevenir coronavirus no trabalho, como sacar o fgts, condenação, consultar agendamento INSS, contabilidade, contadores, contrato, contrato clt, contrato de aprendiz, contrato de aprendizagem, contrato de experiência, contrato de trabalho, contrato de trabalho intermitente, contrato intermitente, contrato temporario, controle de transmissão do corona, coronavírus inss, covid-19, curso de departamento pessoal, curso de dp, curso departamento pessoal, curso online departamento pessoal, cursos gratuitos, cursos online, danos morais, decisão jurisprudência, departamento pessoal, departamento pessoal 2020, diário oficial, diário oficial da união, direito do trabalho, discurssão, dispensa sem justa causa, divida, doença ocupacional, dpo lgpd, empreendedor, empregada, empregada domestica, empregador web, empregador web auxilio, empregador web bem empregador, empregador web benefício emergencial, empregador web direito do trabalho, empregador web emergencial, empregador web erro, empregador web fora do ar, empregador web mp 936, empregador web suspensão, emprego, empresas, empresas contábeis, envio documentação perícia, escritorio home office, escritórios contábeis, esocial, esocial 2020, esocial empregador domestico, esocial empresas, estabilidade acidente de trabalho, estabilidade gestacional, falta ao trabalho, faltas ao trabalho, faltas justificadas, faltas justificadas clt, faltas no trabalho, fgts, fgts 2020, fgts emergencial, fgts liberado, fgts liberado 2020, fundo de garantia, gdpr, gestão de recursos humanos, grupo advogados trabalhistas, grupo de rh, grupo de rh no whatsapp, grupo de whatsapp advogados trabalhistas, grupo de whatsapp recursos humanos, grupo rh whatsapp, grupo whatsapp advogado trabalhista, grupo whatsapp departamento pessoal, grupo whatsapp direito do trabalho, grupo whatsapp gestão de pessoas, grupo whatsapp recursos humanos, grupo whatsapp rh, home office, horas extras, indenização, indenização por doença laboral, iniciantes, inss, inss auxilio doença, inss beneficio, inss consultar beneficio, inss empresa, intimidade, jornada de trabalho, judicial, justiça do trabalho, lanche, latam, lei 13709, lei 6019, lei de protecao de dados, lei de proteção de dados pessoais, lei geral de proteção de dados, lei geral de proteção de dados pessoais, lei lgpd, lei proteção de dados, lgpd, lgpd dpo, lgpd lei, lgpd multas, lgpd planalto, link grupo whatsapp recursos humanos, medida provisória, medida provisória 936, medida provisória 936 prorrogada, medidas de prevenção, medidas de prevenção ao coronavirus, medidas de prevenção ao covid, mei, menor aprendiz, meu inss, meu inss auxilio doença inss, meu inss inss auxílio doença, morte, motoboy, mp 927, mp 936, mp 936 atestado médico, mp 936 comentada, mp 936 de 2020, mp 936 prorrogação, mp 936 prorrogada, mp 936 stf, mp 936 suspensão, mp 936/2020, mp 937, mp 946, mp 946 planalto, mp sistema s, mp936, mp946, mps trabalhistas 2020, multa lgpd, multas lgpd, negado, NSS atestado, o que é departamento pessoal, o que muda na mp 936, ofensa, ofensa a honra, outubro rosa, pagamento, parcelamento, parcelamento fgts, parcelamento fgts 2020, parcelamento fgts mp 927, parcelamento fgts passo a passo, paulista, pausa, pensão, perícia INSS, perícia INSS empregado, pj, PL 3.932, plano de saúde corporativo, plano de saúde empresarial, plano de saúde mei, plano de saude para empresa, posso renovar suspensão mp 936, pratica trabalhista, preso, prevenção, privacidade, privacidade do empregado, processo do trabalho, processo trabalhista, projeto de lei, prorrogação medida provisória 936, proteção de dados, proteção de dados pessoais, recursos humanos, redução de jornada de trabalho, reducao de salario, reforma trabalhista, regime clt, registro de ponto, reintegração, rescisão, rescisão sem justa causa, resultado perícia INSS, reversão justa causa, revista íntima, revista pessoal, rotina de departamento pessoal, rubrica esocial, saque emergencial, saque fgts, saque fgts 2020, saque fgts emergencial, saque fgts liberado, setor pessoal, simples nacional, sistema s redução mp, sistema s sistema s redução, sodexo, suspensão de contrato suspensao do contrato de trabalho, suspensão e redução de jornada, suspensão salarial, suspensãodecontrato, tabela de rubricas esocial tabela de rubricas esocial atualizada, ticket, trabalhista, trabalhista para empresas, trabalho, trabalho intermitente, trabalhofeliz, trabalhohonesto, trabalhotop, tribunal superior do trabalho, trt, tst, va, vale alimentação, vale refeição, vr, whatsapp grupo de rh, workshop avançado de dp e esocial, workshop com certificado, workshop de dp e esocial, workshop dp, workshop online trabalhista|
O trabalhador alegou que trabalhou para a empresa por mais de 15 anos e que, para a prestação do serviço, utilizava motocicleta particular. Acrescentou que
Como eu trabalho com a lgpd? – proteção de dados trabalhistas (lgpd)
2020-11-09T15:12:32+00:0010/11/2020|Categorias: Notícias, Publicações|Tags: #advogado, #dp, #rh, abono do governo, abono emergencial, abono salarial, abono salarial 2020, abono salarial 2020 antecipado, abono salarial como sacar, abono salarial habilitado, abono salarial nao habilitado, abono salarial quem tem direito, abono salarial saque 2020, acerto trabalhista, acidente de trabalho, administração, advogado trabalhista, afastamento do trabalho, afastamento inss, afastamento inss empresa, afastamento pelo inss, afastamento por doença, afastamentos INSS empresa, afastamentos médicos, agência inss fechada, agendar perícia INSS dataprev, Ajuda Compensatória, analista de departamento pessoal, anpd, ao vivo, aprendiz, assessoria jurídica, atestado INSS como funciona, atestado médico, atestado médico clt, atestado médico de incapacidade de locomoção, atestado medico nova lei trabalhista, atestado médico para fins de perícia, atestado sem cid, atestados médicos, atualizações trabalhistas, auxilio doença, auxilio doença acidentario, auxilio emergencial, auxílio maternidade, benefício emergencial, beneficio previdenciario, benefícios previdenciários, cadastrar jovem aprendiz, calcular inss, calendário do saque fgts, calendário saque fgts, carreira recursos humanos, carteira de trabalho digital, cat, CID, cid atestado, cid consulta medica, CLT, clt atestado médico, clt consolidação das leis trabalhistas, código de conduta, como fazer parcelamento fgts, como prevenir coronavirus, como prevenir coronavirus no trabalho, como sacar o fgts, computação forense, comunicação de acidente de trabalho, consultar agendamento INSS, consultar beneficio inss, contabilidade, contadores, contrato, contrato clt, contrato de estágio, contrato de experiência, contrato de trabalho, contrato de trabalho intermitente, contrato de trabalho temporário, contrato determinado, contrato intermitente, contrato temporario, contratos de trabalho, controle de ponto, controle de ponto manual, controle de transmissão do corona, coronavírus inss, covid-19, curso, curso de departamento pessoal, curso de direito, curso de dp, curso departamento pessoal, curso ead, curso on line, curso online, curso online departamento pessoal, cursos, cursos ead, cursos gratis online, cursos gratuitos, cursos gratuitos online, cursos on line, cursos online, cursos online gratis, dados pessoais, dados sensíveis lgpd, decisão jurisprudência, departamento pessoal, departamento pessoal 2020, departamento pessoal curso, diário oficial, diário oficial da união, direito, direito digital, direito do trabalho, direito eletrônico, dispensa sem justa causa, doença do trabalho, doença ocupacional, doenças ocupacionais, dpo lgpd, e social, ead, empreendedor, empregador web, empregador web auxilio, empregador web bem empregador, empregador web benefício emergencial, empregador web direito do trabalho, empregador web emergencial, empregador web erro, empregador web fora do ar, empregador web mp 936, empregador web suspensão, empresas contábeis, ensino a distância, entrega de atestado médico, envio documentação perícia, escritorio home office, escritórios contábeis, esocial, esocial 2020, esocial empregador domestico, esocial empresas, especialista em privacidade, estabilidade acidente de trabalho, estabilidade gestacional, faculdade, faculdade on line, falta ao trabalho, faltas ao trabalho, faltas justificadas, faltas justificadas clt, faltas no trabalho, fap, fgts, fgts 2020, fgts emergencial, fgts liberado, fgts liberado 2020, fiscal do trabalho, fiscalização lgpd, fundo de garantia, gdpr, gestão de documentos, gestão de recursos humanos, gestão de rh, grátis, gratuito, grupo advogados trabalhistas, grupo de rh, grupo de rh no whatsapp, grupo de whatsapp advogados trabalhistas, grupo de whatsapp recursos humanos, grupo rh whatsapp, grupo whatsapp advogado trabalhista, grupo whatsapp departamento pessoal, grupo whatsapp direito do trabalho, grupo whatsapp gestão de pessoas, grupo whatsapp recursos humanos, grupo whatsapp rh, home office, indenização por doença laboral, inss, inss auxilio doença, inss beneficio, inss consultar beneficio, inss empresa, jornada de trabalho, jovem aprendiz, jovem aprendiz 2019, jovem aprendiz cadastro, justiça do trabalho, lei 13.709, lei 13709, lei 13709 planalto, lei 6019, lei da privacidade, lei da protecção de dados, lei de protecao de dados, lei de proteção de dados pessoais, lei geral de proteção de dados, lei geral de proteção de dados pessoais, lei lgpd, lei proteção de dados, Lgdp, lgpd, lgpd dpo, lgpd entra em vigor, lgpd lei, lgpd multa, lgpd multas, lgpd planalto, lgpd prazo, lgpd vigencia, lgpd vigor, lgpdp, licença maternidade, limbo jurídico, link grupo whatsapp recursos humanos, live, live ao vivo, medida provisória, medida provisória 936, medida provisória 936 prorrogada, medidas de prevenção, medidas de prevenção ao coronavirus, medidas de prevenção ao covid, menor aprendiz 2020, meu inss, meu inss auxilio doença inss, meu inss inss auxílio doença, migalhas, modelo de contrato de estagio, mp 927, mp 936, mp 936 atestado médico, mp 936 comentada, mp 936 de 2020, mp 936 prorrogação, mp 936 prorrogada, mp 936 stf, mp 936 suspensão, mp 936/2020, mp 937, mp 946, mp 946 planalto, mp sistema s, mp936, mp946, mps trabalhistas 2020, multa, multa lgpd, multas lgpd, nova lei de proteção de dados, NSS atestado, ntep, o que é departamento pessoal, o que muda na mp 936, on line, parcelamento fgts, parcelamento fgts 2020, parcelamento fgts mp 927, parcelamento fgts passo a passo, perícia digital, perícia INSS, perícia INSS empregado, perito digital, perito forense, plano de saúde corporativo, plano de saúde empresarial, plano de saúde mei, plano de saude para empresa, posso renovar suspensão mp 936, pratica trabalhista, privacidade de dados, processo do trabalho, programa jovem aprendiz, prorrogação medida provisória 936, proteção de dados, proteção de dados pessoais, puc, recursos humanos, rede social na empresa, redução de jornada de trabalho, reducao de salario, reforma trabalhista, regime clt, regulamento interno, regulamento na empresa, relogio de ponto biometrico, rescisão sem justa causa, resultado perícia INSS, retorno ao trabalho após afastamento por doença, reversão justa causa, rotina de departamento pessoal, rotina de dp, rotinas de departamento pessoal, rubrica esocial, saque emergencial, saque fgts, saque fgts 2020, saque fgts emergencial, saque fgts liberado, segurança de dados, senac, senac ead, senai, setor pessoal, sistema s redução mp, sistema s sistema s redução, suspensão de contrato suspensao do contrato de trabalho, suspensão e redução de jornada, suspensão salarial, tabela de rubricas esocial tabela de rubricas esocial atualizada, teletrabalho clt, temas trabalhistas, termo de compromisso de estágio, tipos de contrato de trabalho, trabalhista, trabalhista para empresas, trabalho intermitente, transmissão ao vivo, tratamento de dados, tribunal superior do trabalho, tst, unip, usp, webinar, whatsapp grupo de rh, whatsapp na empresa, workshop, workshop avançado de dp e esocial, workshop com certificado, workshop de dp e esocial, workshop dp, workshop online trabalhista|
Como eu trabalho com a lgpd? - proteção de dados trabalhistas (lgpd)
E o controle após a implantação da lgpd? – proteção de dados trabalhistas (lgpd)
2020-11-09T12:54:52+00:0009/11/2020|Categorias: Notícias, Publicações|Tags: #advogado, #dp, #rh, abono do governo, abono emergencial, abono salarial, abono salarial 2020, abono salarial 2020 antecipado, abono salarial como sacar, abono salarial habilitado, abono salarial nao habilitado, abono salarial quem tem direito, abono salarial saque 2020, acerto trabalhista, acidente de trabalho, administração, advogado trabalhista, afastamento do trabalho, afastamento inss, afastamento inss empresa, afastamento pelo inss, afastamento por doença, afastamentos INSS empresa, afastamentos médicos, agência inss fechada, agendar perícia INSS dataprev, Ajuda Compensatória, analista de departamento pessoal, anpd, ao vivo, aprendiz, assessoria jurídica, atestado INSS como funciona, atestado médico, atestado médico clt, atestado médico de incapacidade de locomoção, atestado medico nova lei trabalhista, atestado médico para fins de perícia, atestado sem cid, atestados médicos, atualizações trabalhistas, auxilio doença, auxilio doença acidentario, auxilio emergencial, auxílio maternidade, benefício emergencial, beneficio previdenciario, benefícios previdenciários, cadastrar jovem aprendiz, calcular inss, calendário do saque fgts, calendário saque fgts, carreira recursos humanos, carteira de trabalho digital, cat, CID, cid atestado, cid consulta medica, CLT, clt atestado médico, clt consolidação das leis trabalhistas, código de conduta, como fazer parcelamento fgts, como prevenir coronavirus, como prevenir coronavirus no trabalho, como sacar o fgts, computação forense, comunicação de acidente de trabalho, consultar agendamento INSS, consultar beneficio inss, contabilidade, contadores, contrato, contrato clt, contrato de estágio, contrato de experiência, contrato de trabalho, contrato de trabalho intermitente, contrato de trabalho temporário, contrato determinado, contrato intermitente, contrato temporario, contratos de trabalho, controle de ponto, controle de ponto manual, controle de transmissão do corona, coronavírus inss, covid-19, curso, curso de departamento pessoal, curso de direito, curso de dp, curso departamento pessoal, curso ead, curso on line, curso online, curso online departamento pessoal, cursos, cursos ead, cursos gratis online, cursos gratuitos, cursos gratuitos online, cursos on line, cursos online, cursos online gratis, dados pessoais, dados sensíveis lgpd, decisão jurisprudência, departamento pessoal, departamento pessoal 2020, departamento pessoal curso, diário oficial, diário oficial da união, direito, direito digital, direito do trabalho, direito eletrônico, dispensa sem justa causa, doença do trabalho, doença ocupacional, doenças ocupacionais, dpo lgpd, e social, ead, empreendedor, empregador web, empregador web auxilio, empregador web bem empregador, empregador web benefício emergencial, empregador web direito do trabalho, empregador web emergencial, empregador web erro, empregador web fora do ar, empregador web mp 936, empregador web suspensão, empresas contábeis, ensino a distância, entrega de atestado médico, envio documentação perícia, escritorio home office, escritórios contábeis, esocial, esocial 2020, esocial empregador domestico, esocial empresas, especialista em privacidade, estabilidade acidente de trabalho, estabilidade gestacional, faculdade, faculdade on line, falta ao trabalho, faltas ao trabalho, faltas justificadas, faltas justificadas clt, faltas no trabalho, fap, fgts, fgts 2020, fgts emergencial, fgts liberado, fgts liberado 2020, fiscal do trabalho, fiscalização lgpd, fundo de garantia, gdpr, gestão de documentos, gestão de recursos humanos, gestão de rh, grátis, gratuito, grupo advogados trabalhistas, grupo de rh, grupo de rh no whatsapp, grupo de whatsapp advogados trabalhistas, grupo de whatsapp recursos humanos, grupo rh whatsapp, grupo whatsapp advogado trabalhista, grupo whatsapp departamento pessoal, grupo whatsapp direito do trabalho, grupo whatsapp gestão de pessoas, grupo whatsapp recursos humanos, grupo whatsapp rh, home office, indenização por doença laboral, inss, inss auxilio doença, inss beneficio, inss consultar beneficio, inss empresa, jornada de trabalho, jovem aprendiz, jovem aprendiz 2019, jovem aprendiz cadastro, justiça do trabalho, lei 13.709, lei 13709, lei 13709 planalto, lei 6019, lei da privacidade, lei da protecção de dados, lei de protecao de dados, lei de proteção de dados pessoais, lei geral de proteção de dados, lei geral de proteção de dados pessoais, lei lgpd, lei proteção de dados, Lgdp, lgpd, lgpd dpo, lgpd entra em vigor, lgpd lei, lgpd multa, lgpd multas, lgpd planalto, lgpd prazo, lgpd vigencia, lgpd vigor, lgpdp, licença maternidade, limbo jurídico, link grupo whatsapp recursos humanos, live, live ao vivo, medida provisória, medida provisória 936, medida provisória 936 prorrogada, medidas de prevenção, medidas de prevenção ao coronavirus, medidas de prevenção ao covid, menor aprendiz 2020, meu inss, meu inss auxilio doença inss, meu inss inss auxílio doença, migalhas, modelo de contrato de estagio, mp 927, mp 936, mp 936 atestado médico, mp 936 comentada, mp 936 de 2020, mp 936 prorrogação, mp 936 prorrogada, mp 936 stf, mp 936 suspensão, mp 936/2020, mp 937, mp 946, mp 946 planalto, mp sistema s, mp936, mp946, mps trabalhistas 2020, multa, multa lgpd, multas lgpd, nova lei de proteção de dados, NSS atestado, ntep, o que é departamento pessoal, o que muda na mp 936, on line, parcelamento fgts, parcelamento fgts 2020, parcelamento fgts mp 927, parcelamento fgts passo a passo, perícia digital, perícia INSS, perícia INSS empregado, perito digital, perito forense, plano de saúde corporativo, plano de saúde empresarial, plano de saúde mei, plano de saude para empresa, posso renovar suspensão mp 936, pratica trabalhista, privacidade de dados, processo do trabalho, programa jovem aprendiz, prorrogação medida provisória 936, proteção de dados, proteção de dados pessoais, puc, recursos humanos, rede social na empresa, redução de jornada de trabalho, reducao de salario, reforma trabalhista, regime clt, regulamento interno, regulamento na empresa, relogio de ponto biometrico, rescisão sem justa causa, resultado perícia INSS, retorno ao trabalho após afastamento por doença, reversão justa causa, rotina de departamento pessoal, rotina de dp, rotinas de departamento pessoal, rubrica esocial, saque emergencial, saque fgts, saque fgts 2020, saque fgts emergencial, saque fgts liberado, segurança de dados, senac, senac ead, senai, setor pessoal, sistema s redução mp, sistema s sistema s redução, suspensão de contrato suspensao do contrato de trabalho, suspensão e redução de jornada, suspensão salarial, tabela de rubricas esocial tabela de rubricas esocial atualizada, teletrabalho clt, temas trabalhistas, termo de compromisso de estágio, tipos de contrato de trabalho, trabalhista, trabalhista para empresas, trabalho intermitente, transmissão ao vivo, tratamento de dados, tribunal superior do trabalho, tst, unip, usp, webinar, whatsapp grupo de rh, whatsapp na empresa, workshop, workshop avançado de dp e esocial, workshop com certificado, workshop de dp e esocial, workshop dp, workshop online trabalhista|
E o controle após a implantação da lgpd? - proteção de dados trabalhistas (lgpd)
Aditivo de cct: justiça suspende parte que reduzia direitos rescisórios de empregados
2020-11-09T10:53:46+00:0009/11/2020|Categorias: Notícias, Publicações|Tags: #advogado, #advogados, #recursoshumanos, #rh, abono do governo, abono emergencial, abono salarial, abono salarial 2020, abono salarial 2020 antecipado, abono salarial como sacar, abono salarial habilitado, abono salarial nao habilitado, abono salarial quem tem direito, abono salarial saque 2020, academia, acerto trabalhista, acidente de trabalho, acordo, administração, advogado trabalhista, advogadosassociados, afastamento do trabalho, afastamento inss, afastamento inss empresa, afastamento médico, afastamento pelo inss, afastamento por doença, afastamentos INSS empresa, agência inss fechada, agendar perícia INSS dataprev, agua, Ajuda Compensatória, alelo, alimentação, ambiente de trabalho, ameaca, analista de departamento pessoal, angola, aprendiz, assessoria jurídica, atestado INSS como funciona, atestado médico clt, atestado médico de incapacidade de locomoção, atestado medico nova lei trabalhista, atestado médico para fins de perícia, atestado sem cid, atestados médicos, atualizações trabalhistas, autonomo, auxilio doença, auxilio emergencial, auxílio maternidade, aviaçao, benefício emergencial, bloqueio, bolso, bolsonaro, calcular inss, calendário do saque fgts, calendário saque fgts, cancer, câncer de mama, carreira recursos humanos, carteira de trabalho digital, CID, cid atestado, cid consulta medica, CLT, clt atestado médico, clt consolidação das leis trabalhistas, comissariodebordo, como fazer parcelamento fgts, como prevenir coronavirus, como prevenir coronavirus no trabalho, como sacar o fgts, condenação, consultar agendamento INSS, contabilidade, contadores, contrato, contrato clt, contrato de aprendiz, contrato de aprendizagem, contrato de experiência, contrato de trabalho, contrato de trabalho intermitente, contrato intermitente, contrato temporario, controle de transmissão do corona, coronavírus inss, covid-19, curso de departamento pessoal, curso de dp, curso departamento pessoal, curso online departamento pessoal, cursos gratuitos, cursos online, danos morais, decisão jurisprudência, departamento pessoal, departamento pessoal 2020, diário oficial, diário oficial da união, direito do trabalho, discurssão, dispensa sem justa causa, divida, doença ocupacional, dpo lgpd, empreendedor, empregada, empregada domestica, empregador web, empregador web auxilio, empregador web bem empregador, empregador web benefício emergencial, empregador web direito do trabalho, empregador web emergencial, empregador web erro, empregador web fora do ar, empregador web mp 936, empregador web suspensão, emprego, empresas, empresas contábeis, envio documentação perícia, escritorio home office, escritórios contábeis, esocial, esocial 2020, esocial empregador domestico, esocial empresas, estabilidade acidente de trabalho, estabilidade gestacional, falta ao trabalho, faltas ao trabalho, faltas justificadas, faltas justificadas clt, faltas no trabalho, fgts, fgts 2020, fgts emergencial, fgts liberado, fgts liberado 2020, fundo de garantia, gdpr, gestão de recursos humanos, grupo advogados trabalhistas, grupo de rh, grupo de rh no whatsapp, grupo de whatsapp advogados trabalhistas, grupo de whatsapp recursos humanos, grupo rh whatsapp, grupo whatsapp advogado trabalhista, grupo whatsapp departamento pessoal, grupo whatsapp direito do trabalho, grupo whatsapp gestão de pessoas, grupo whatsapp recursos humanos, grupo whatsapp rh, home office, horas extras, indenização, indenização por doença laboral, iniciantes, inss, inss auxilio doença, inss beneficio, inss consultar beneficio, inss empresa, intimidade, jornada de trabalho, judicial, justiça do trabalho, lanche, latam, lei 13709, lei 6019, lei de protecao de dados, lei de proteção de dados pessoais, lei geral de proteção de dados, lei geral de proteção de dados pessoais, lei lgpd, lei proteção de dados, lgpd, lgpd dpo, lgpd lei, lgpd multas, lgpd planalto, link grupo whatsapp recursos humanos, medida provisória, medida provisória 936, medida provisória 936 prorrogada, medidas de prevenção, medidas de prevenção ao coronavirus, medidas de prevenção ao covid, mei, menor aprendiz, meu inss, meu inss auxilio doença inss, meu inss inss auxílio doença, morte, motoboy, mp 927, mp 936, mp 936 atestado médico, mp 936 comentada, mp 936 de 2020, mp 936 prorrogação, mp 936 prorrogada, mp 936 stf, mp 936 suspensão, mp 936/2020, mp 937, mp 946, mp 946 planalto, mp sistema s, mp936, mp946, mps trabalhistas 2020, multa lgpd, multas lgpd, negado, NSS atestado, o que é departamento pessoal, o que muda na mp 936, ofensa, ofensa a honra, outubro rosa, pagamento, parcelamento, parcelamento fgts, parcelamento fgts 2020, parcelamento fgts mp 927, parcelamento fgts passo a passo, paulista, pausa, pensão, perícia INSS, perícia INSS empregado, pj, PL 3.932, plano de saúde corporativo, plano de saúde empresarial, plano de saúde mei, plano de saude para empresa, posso renovar suspensão mp 936, pratica trabalhista, preso, prevenção, privacidade, privacidade do empregado, processo do trabalho, processo trabalhista, projeto de lei, prorrogação medida provisória 936, proteção de dados, proteção de dados pessoais, recursos humanos, redução de jornada de trabalho, reducao de salario, reforma trabalhista, regime clt, registro de ponto, reintegração, rescisão, rescisão sem justa causa, resultado perícia INSS, reversão justa causa, revista íntima, revista pessoal, rotina de departamento pessoal, rubrica esocial, saque emergencial, saque fgts, saque fgts 2020, saque fgts emergencial, saque fgts liberado, setor pessoal, simples nacional, sistema s redução mp, sistema s sistema s redução, sodexo, suspensão de contrato suspensao do contrato de trabalho, suspensão e redução de jornada, suspensão salarial, suspensãodecontrato, tabela de rubricas esocial tabela de rubricas esocial atualizada, ticket, trabalhista, trabalhista para empresas, trabalho, trabalho intermitente, trabalhofeliz, trabalhohonesto, trabalhotop, tribunal superior do trabalho, trt, tst, va, vale alimentação, vale refeição, vr, whatsapp grupo de rh, workshop avançado de dp e esocial, workshop com certificado, workshop de dp e esocial, workshop dp, workshop online trabalhista|
O TRT-10, acolheu pedido do MPT e suspendeu termo aditivo à CCT firmada entre o SINDHOBAR e o SECHOSC que previa a redução de direitos
Empregados que buscam falsos direitos são condenados as custas processuais
2020-11-06T13:40:18+00:0007/11/2020|Categorias: Notícias, Publicações|Tags: #advogado, #advogados, #recursoshumanos, #rh, abono do governo, abono emergencial, abono salarial, abono salarial 2020, abono salarial 2020 antecipado, abono salarial como sacar, abono salarial habilitado, abono salarial nao habilitado, abono salarial quem tem direito, abono salarial saque 2020, academia, acerto trabalhista, acidente de trabalho, acordo, administração, advogado trabalhista, advogadosassociados, afastamento do trabalho, afastamento inss, afastamento inss empresa, afastamento médico, afastamento pelo inss, afastamento por doença, afastamentos INSS empresa, agência inss fechada, agendar perícia INSS dataprev, agua, Ajuda Compensatória, alelo, alimentação, ambiente de trabalho, ameaca, analista de departamento pessoal, angola, aprendiz, assessoria jurídica, atestado INSS como funciona, atestado médico clt, atestado médico de incapacidade de locomoção, atestado medico nova lei trabalhista, atestado médico para fins de perícia, atestado sem cid, atestados médicos, atualizações trabalhistas, autonomo, auxilio doença, auxilio emergencial, auxílio maternidade, aviaçao, benefício emergencial, bloqueio, bolso, bolsonaro, calcular inss, calendário do saque fgts, calendário saque fgts, cancer, câncer de mama, carreira recursos humanos, carteira de trabalho digital, CID, cid atestado, cid consulta medica, CLT, clt atestado médico, clt consolidação das leis trabalhistas, comissariodebordo, como fazer parcelamento fgts, como prevenir coronavirus, como prevenir coronavirus no trabalho, como sacar o fgts, condenação, consultar agendamento INSS, contabilidade, contadores, contrato, contrato clt, contrato de aprendiz, contrato de aprendizagem, contrato de experiência, contrato de trabalho, contrato de trabalho intermitente, contrato intermitente, contrato temporario, controle de transmissão do corona, coronavírus inss, covid-19, curso de departamento pessoal, curso de dp, curso departamento pessoal, curso online departamento pessoal, cursos gratuitos, cursos online, danos morais, decisão jurisprudência, departamento pessoal, departamento pessoal 2020, diário oficial, diário oficial da união, direito do trabalho, discurssão, dispensa sem justa causa, divida, doença ocupacional, dpo lgpd, empreendedor, empregada, empregada domestica, empregador web, empregador web auxilio, empregador web bem empregador, empregador web benefício emergencial, empregador web direito do trabalho, empregador web emergencial, empregador web erro, empregador web fora do ar, empregador web mp 936, empregador web suspensão, emprego, empresas, empresas contábeis, envio documentação perícia, escritorio home office, escritórios contábeis, esocial, esocial 2020, esocial empregador domestico, esocial empresas, estabilidade acidente de trabalho, estabilidade gestacional, falta ao trabalho, faltas ao trabalho, faltas justificadas, faltas justificadas clt, faltas no trabalho, fgts, fgts 2020, fgts emergencial, fgts liberado, fgts liberado 2020, fundo de garantia, gdpr, gestão de recursos humanos, grupo advogados trabalhistas, grupo de rh, grupo de rh no whatsapp, grupo de whatsapp advogados trabalhistas, grupo de whatsapp recursos humanos, grupo rh whatsapp, grupo whatsapp advogado trabalhista, grupo whatsapp departamento pessoal, grupo whatsapp direito do trabalho, grupo whatsapp gestão de pessoas, grupo whatsapp recursos humanos, grupo whatsapp rh, home office, horas extras, indenização, indenização por doença laboral, iniciantes, inss, inss auxilio doença, inss beneficio, inss consultar beneficio, inss empresa, intimidade, jornada de trabalho, judicial, justiça do trabalho, lanche, latam, lei 13709, lei 6019, lei de protecao de dados, lei de proteção de dados pessoais, lei geral de proteção de dados, lei geral de proteção de dados pessoais, lei lgpd, lei proteção de dados, lgpd, lgpd dpo, lgpd lei, lgpd multas, lgpd planalto, link grupo whatsapp recursos humanos, medida provisória, medida provisória 936, medida provisória 936 prorrogada, medidas de prevenção, medidas de prevenção ao coronavirus, medidas de prevenção ao covid, mei, menor aprendiz, meu inss, meu inss auxilio doença inss, meu inss inss auxílio doença, morte, motoboy, mp 927, mp 936, mp 936 atestado médico, mp 936 comentada, mp 936 de 2020, mp 936 prorrogação, mp 936 prorrogada, mp 936 stf, mp 936 suspensão, mp 936/2020, mp 937, mp 946, mp 946 planalto, mp sistema s, mp936, mp946, mps trabalhistas 2020, multa lgpd, multas lgpd, negado, NSS atestado, o que é departamento pessoal, o que muda na mp 936, ofensa, ofensa a honra, outubro rosa, pagamento, parcelamento, parcelamento fgts, parcelamento fgts 2020, parcelamento fgts mp 927, parcelamento fgts passo a passo, paulista, pausa, pensão, perícia INSS, perícia INSS empregado, pj, PL 3.932, plano de saúde corporativo, plano de saúde empresarial, plano de saúde mei, plano de saude para empresa, posso renovar suspensão mp 936, pratica trabalhista, preso, prevenção, privacidade, privacidade do empregado, processo do trabalho, processo trabalhista, projeto de lei, prorrogação medida provisória 936, proteção de dados, proteção de dados pessoais, recursos humanos, redução de jornada de trabalho, reducao de salario, reforma trabalhista, regime clt, registro de ponto, reintegração, rescisão sem justa causa, resultado perícia INSS, reversão justa causa, revista íntima, revista pessoal, rotina de departamento pessoal, rubrica esocial, saque emergencial, saque fgts, saque fgts 2020, saque fgts emergencial, saque fgts liberado, setor pessoal, simples nacional, sistema s redução mp, sistema s sistema s redução, sodexo, suspensão de contrato suspensao do contrato de trabalho, suspensão e redução de jornada, suspensão salarial, suspensãodecontrato, tabela de rubricas esocial tabela de rubricas esocial atualizada, ticket, trabalhista, trabalhista para empresas, trabalho, trabalho intermitente, trabalhofeliz, trabalhohonesto, trabalhotop, tribunal superior do trabalho, trt, tst, va, vale alimentação, vale refeição, vr, whatsapp grupo de rh, workshop avançado de dp e esocial, workshop com certificado, workshop de dp e esocial, workshop dp, workshop online trabalhista|
A 4ª Turma do TST manteve a condenação de uma empregada, beneficiária da justiça gratuita, ao pagamento de custas processuais na reclamação trabalhista que apresentou
Autônomo/motoboy tem vinculo de emprego reconhecido com contratante
2020-11-06T12:57:58+00:0006/11/2020|Categorias: Notícias, Publicações|Tags: #advogado, #advogados, #recursoshumanos, #rh, abono do governo, abono emergencial, abono salarial, abono salarial 2020, abono salarial 2020 antecipado, abono salarial como sacar, abono salarial habilitado, abono salarial nao habilitado, abono salarial quem tem direito, abono salarial saque 2020, academia, acerto trabalhista, acidente de trabalho, acordo, administração, advogado trabalhista, advogadosassociados, afastamento do trabalho, afastamento inss, afastamento inss empresa, afastamento médico, afastamento pelo inss, afastamento por doença, afastamentos INSS empresa, agência inss fechada, agendar perícia INSS dataprev, agua, Ajuda Compensatória, alelo, alimentação, ambiente de trabalho, ameaca, analista de departamento pessoal, angola, aprendiz, assessoria jurídica, atestado INSS como funciona, atestado médico clt, atestado médico de incapacidade de locomoção, atestado medico nova lei trabalhista, atestado médico para fins de perícia, atestado sem cid, atestados médicos, atualizações trabalhistas, autonomo, auxilio doença, auxilio emergencial, auxílio maternidade, aviaçao, benefício emergencial, bloqueio, bolso, bolsonaro, calcular inss, calendário do saque fgts, calendário saque fgts, cancer, câncer de mama, carreira recursos humanos, carteira de trabalho digital, CID, cid atestado, cid consulta medica, CLT, clt atestado médico, clt consolidação das leis trabalhistas, comissariodebordo, como fazer parcelamento fgts, como prevenir coronavirus, como prevenir coronavirus no trabalho, como sacar o fgts, condenação, consultar agendamento INSS, contabilidade, contadores, contrato, contrato clt, contrato de aprendiz, contrato de aprendizagem, contrato de experiência, contrato de trabalho, contrato de trabalho intermitente, contrato intermitente, contrato temporario, controle de transmissão do corona, coronavírus inss, covid-19, curso de departamento pessoal, curso de dp, curso departamento pessoal, curso online departamento pessoal, cursos gratuitos, cursos online, danos morais, decisão jurisprudência, departamento pessoal, departamento pessoal 2020, diário oficial, diário oficial da união, direito do trabalho, discurssão, dispensa sem justa causa, divida, doença ocupacional, dpo lgpd, empreendedor, empregada, empregada domestica, empregador web, empregador web auxilio, empregador web bem empregador, empregador web benefício emergencial, empregador web direito do trabalho, empregador web emergencial, empregador web erro, empregador web fora do ar, empregador web mp 936, empregador web suspensão, emprego, empresas, empresas contábeis, envio documentação perícia, escritorio home office, escritórios contábeis, esocial, esocial 2020, esocial empregador domestico, esocial empresas, estabilidade acidente de trabalho, estabilidade gestacional, falta ao trabalho, faltas ao trabalho, faltas justificadas, faltas justificadas clt, faltas no trabalho, fgts, fgts 2020, fgts emergencial, fgts liberado, fgts liberado 2020, fundo de garantia, gdpr, gestão de recursos humanos, grupo advogados trabalhistas, grupo de rh, grupo de rh no whatsapp, grupo de whatsapp advogados trabalhistas, grupo de whatsapp recursos humanos, grupo rh whatsapp, grupo whatsapp advogado trabalhista, grupo whatsapp departamento pessoal, grupo whatsapp direito do trabalho, grupo whatsapp gestão de pessoas, grupo whatsapp recursos humanos, grupo whatsapp rh, home office, horas extras, indenização, indenização por doença laboral, iniciantes, inss, inss auxilio doença, inss beneficio, inss consultar beneficio, inss empresa, intimidade, jornada de trabalho, judicial, justiça do trabalho, lanche, latam, lei 13709, lei 6019, lei de protecao de dados, lei de proteção de dados pessoais, lei geral de proteção de dados, lei geral de proteção de dados pessoais, lei lgpd, lei proteção de dados, lgpd, lgpd dpo, lgpd lei, lgpd multas, lgpd planalto, link grupo whatsapp recursos humanos, medida provisória, medida provisória 936, medida provisória 936 prorrogada, medidas de prevenção, medidas de prevenção ao coronavirus, medidas de prevenção ao covid, mei, menor aprendiz, meu inss, meu inss auxilio doença inss, meu inss inss auxílio doença, morte, motoboy, mp 927, mp 936, mp 936 atestado médico, mp 936 comentada, mp 936 de 2020, mp 936 prorrogação, mp 936 prorrogada, mp 936 stf, mp 936 suspensão, mp 936/2020, mp 937, mp 946, mp 946 planalto, mp sistema s, mp936, mp946, mps trabalhistas 2020, multa lgpd, multas lgpd, negado, NSS atestado, o que é departamento pessoal, o que muda na mp 936, ofensa, ofensa a honra, outubro rosa, pagamento, parcelamento, parcelamento fgts, parcelamento fgts 2020, parcelamento fgts mp 927, parcelamento fgts passo a passo, paulista, pausa, pensão, perícia INSS, perícia INSS empregado, pj, PL 3.932, plano de saúde corporativo, plano de saúde empresarial, plano de saúde mei, plano de saude para empresa, posso renovar suspensão mp 936, pratica trabalhista, preso, prevenção, privacidade, privacidade do empregado, processo do trabalho, processo trabalhista, projeto de lei, prorrogação medida provisória 936, proteção de dados, proteção de dados pessoais, recursos humanos, redução de jornada de trabalho, reducao de salario, reforma trabalhista, regime clt, registro de ponto, reintegração, rescisão sem justa causa, resultado perícia INSS, reversão justa causa, revista íntima, revista pessoal, rotina de departamento pessoal, rubrica esocial, saque emergencial, saque fgts, saque fgts 2020, saque fgts emergencial, saque fgts liberado, setor pessoal, simples nacional, sistema s redução mp, sistema s sistema s redução, sodexo, suspensão de contrato suspensao do contrato de trabalho, suspensão e redução de jornada, suspensão salarial, suspensãodecontrato, tabela de rubricas esocial tabela de rubricas esocial atualizada, ticket, trabalhista, trabalhista para empresas, trabalho, trabalho intermitente, trabalhofeliz, trabalhohonesto, trabalhotop, tribunal superior do trabalho, trt, tst, va, vale alimentação, vale refeição, vr, whatsapp grupo de rh, workshop avançado de dp e esocial, workshop com certificado, workshop de dp e esocial, workshop dp, workshop online trabalhista|
Uma rede de farmácias foi condenada a pagar as verbas decorrentes do reconhecimento de vínculo empregatício a um entregador que lhe prestava serviços de forma
Ofensa a honra: empregadora é condenada por cobrança por entrega de uniforme e chaves
2020-11-06T10:42:19+00:0006/11/2020|Categorias: Notícias, Publicações|Tags: #advogado, #advogados, #recursoshumanos, #rh, abono do governo, abono emergencial, abono salarial, abono salarial 2020, abono salarial 2020 antecipado, abono salarial como sacar, abono salarial habilitado, abono salarial nao habilitado, abono salarial quem tem direito, abono salarial saque 2020, academia, acerto trabalhista, acidente de trabalho, acordo, administração, advogado trabalhista, advogadosassociados, afastamento do trabalho, afastamento inss, afastamento inss empresa, afastamento médico, afastamento pelo inss, afastamento por doença, afastamentos INSS empresa, agência inss fechada, agendar perícia INSS dataprev, agua, Ajuda Compensatória, alelo, alimentação, ambiente de trabalho, ameaca, analista de departamento pessoal, angola, aprendiz, assessoria jurídica, atestado INSS como funciona, atestado médico clt, atestado médico de incapacidade de locomoção, atestado medico nova lei trabalhista, atestado médico para fins de perícia, atestado sem cid, atestados médicos, atualizações trabalhistas, autonomo, auxilio doença, auxilio emergencial, auxílio maternidade, aviaçao, benefício emergencial, bloqueio, bolso, bolsonaro, calcular inss, calendário do saque fgts, calendário saque fgts, cancer, câncer de mama, carreira recursos humanos, carteira de trabalho digital, CID, cid atestado, cid consulta medica, CLT, clt atestado médico, clt consolidação das leis trabalhistas, comissariodebordo, como fazer parcelamento fgts, como prevenir coronavirus, como prevenir coronavirus no trabalho, como sacar o fgts, condenação, consultar agendamento INSS, contabilidade, contadores, contrato, contrato clt, contrato de aprendiz, contrato de aprendizagem, contrato de experiência, contrato de trabalho, contrato de trabalho intermitente, contrato intermitente, contrato temporario, controle de transmissão do corona, coronavírus inss, covid-19, curso de departamento pessoal, curso de dp, curso departamento pessoal, curso online departamento pessoal, cursos gratuitos, cursos online, danos morais, decisão jurisprudência, departamento pessoal, departamento pessoal 2020, diário oficial, diário oficial da união, direito do trabalho, discurssão, dispensa sem justa causa, divida, doença ocupacional, dpo lgpd, empreendedor, empregada, empregada domestica, empregador web, empregador web auxilio, empregador web bem empregador, empregador web benefício emergencial, empregador web direito do trabalho, empregador web emergencial, empregador web erro, empregador web fora do ar, empregador web mp 936, empregador web suspensão, emprego, empresas, empresas contábeis, envio documentação perícia, escritorio home office, escritórios contábeis, esocial, esocial 2020, esocial empregador domestico, esocial empresas, estabilidade acidente de trabalho, estabilidade gestacional, falta ao trabalho, faltas ao trabalho, faltas justificadas, faltas justificadas clt, faltas no trabalho, fgts, fgts 2020, fgts emergencial, fgts liberado, fgts liberado 2020, fundo de garantia, gdpr, gestão de recursos humanos, grupo advogados trabalhistas, grupo de rh, grupo de rh no whatsapp, grupo de whatsapp advogados trabalhistas, grupo de whatsapp recursos humanos, grupo rh whatsapp, grupo whatsapp advogado trabalhista, grupo whatsapp departamento pessoal, grupo whatsapp direito do trabalho, grupo whatsapp gestão de pessoas, grupo whatsapp recursos humanos, grupo whatsapp rh, home office, horas extras, indenização, indenização por doença laboral, iniciantes, inss, inss auxilio doença, inss beneficio, inss consultar beneficio, inss empresa, intimidade, jornada de trabalho, judicial, justiça do trabalho, lanche, latam, lei 13709, lei 6019, lei de protecao de dados, lei de proteção de dados pessoais, lei geral de proteção de dados, lei geral de proteção de dados pessoais, lei lgpd, lei proteção de dados, lgpd, lgpd dpo, lgpd lei, lgpd multas, lgpd planalto, link grupo whatsapp recursos humanos, medida provisória, medida provisória 936, medida provisória 936 prorrogada, medidas de prevenção, medidas de prevenção ao coronavirus, medidas de prevenção ao covid, mei, menor aprendiz, meu inss, meu inss auxilio doença inss, meu inss inss auxílio doença, morte, mp 927, mp 936, mp 936 atestado médico, mp 936 comentada, mp 936 de 2020, mp 936 prorrogação, mp 936 prorrogada, mp 936 stf, mp 936 suspensão, mp 936/2020, mp 937, mp 946, mp 946 planalto, mp sistema s, mp936, mp946, mps trabalhistas 2020, multa lgpd, multas lgpd, negado, NSS atestado, o que é departamento pessoal, o que muda na mp 936, ofensa, ofensa a honra, outubro rosa, pagamento, parcelamento, parcelamento fgts, parcelamento fgts 2020, parcelamento fgts mp 927, parcelamento fgts passo a passo, paulista, pausa, pensão, perícia INSS, perícia INSS empregado, pj, PL 3.932, plano de saúde corporativo, plano de saúde empresarial, plano de saúde mei, plano de saude para empresa, posso renovar suspensão mp 936, pratica trabalhista, preso, prevenção, privacidade, privacidade do empregado, processo do trabalho, processo trabalhista, projeto de lei, prorrogação medida provisória 936, proteção de dados, proteção de dados pessoais, recursos humanos, redução de jornada de trabalho, reducao de salario, reforma trabalhista, regime clt, registro de ponto, reintegração, rescisão sem justa causa, resultado perícia INSS, reversão justa causa, revista íntima, revista pessoal, rotina de departamento pessoal, rubrica esocial, saque emergencial, saque fgts, saque fgts 2020, saque fgts emergencial, saque fgts liberado, setor pessoal, simples nacional, sistema s redução mp, sistema s sistema s redução, sodexo, suspensão de contrato suspensao do contrato de trabalho, suspensão e redução de jornada, suspensão salarial, suspensãodecontrato, tabela de rubricas esocial tabela de rubricas esocial atualizada, ticket, trabalhista, trabalhista para empresas, trabalho, trabalho intermitente, trabalhofeliz, trabalhohonesto, trabalhotop, tribunal superior do trabalho, trt, tst, va, vale alimentação, vale refeição, vr, whatsapp grupo de rh, workshop avançado de dp e esocial, workshop com certificado, workshop de dp e esocial, workshop dp, workshop online trabalhista|
A 7ª Câmara do TRT-15 manteve a indenização por danos morais de R$ 3 mil em favor do reclamante, instrutor de uma academia de ginástica,
Proteção de dados Trabalhistas (LGPD) – Proposta ação judicial baseada na lgpd
2020-11-05T15:31:36+00:0005/11/2020|Categorias: Notícias, Publicações|Tags: #advogado, #dp, #rh, abono do governo, abono emergencial, abono salarial, abono salarial 2020, abono salarial 2020 antecipado, abono salarial como sacar, abono salarial habilitado, abono salarial nao habilitado, abono salarial quem tem direito, abono salarial saque 2020, acerto trabalhista, acidente de trabalho, administração, advogado trabalhista, afastamento do trabalho, afastamento inss, afastamento inss empresa, afastamento pelo inss, afastamento por doença, afastamentos INSS empresa, afastamentos médicos, agência inss fechada, agendar perícia INSS dataprev, Ajuda Compensatória, analista de departamento pessoal, anpd, ao vivo, aprendiz, assessoria jurídica, atestado INSS como funciona, atestado médico, atestado médico clt, atestado médico de incapacidade de locomoção, atestado medico nova lei trabalhista, atestado médico para fins de perícia, atestado sem cid, atestados médicos, atualizações trabalhistas, auxilio doença, auxilio doença acidentario, auxilio emergencial, auxílio maternidade, benefício emergencial, beneficio previdenciario, benefícios previdenciários, cadastrar jovem aprendiz, calcular inss, calendário do saque fgts, calendário saque fgts, carreira recursos humanos, carteira de trabalho digital, cat, CID, cid atestado, cid consulta medica, CLT, clt atestado médico, clt consolidação das leis trabalhistas, código de conduta, como fazer parcelamento fgts, como prevenir coronavirus, como prevenir coronavirus no trabalho, como sacar o fgts, computação forense, comunicação de acidente de trabalho, consultar agendamento INSS, consultar beneficio inss, contabilidade, contadores, contrato, contrato clt, contrato de estágio, contrato de experiência, contrato de trabalho, contrato de trabalho intermitente, contrato de trabalho temporário, contrato determinado, contrato intermitente, contrato temporario, contratos de trabalho, controle de ponto, controle de ponto manual, controle de transmissão do corona, coronavírus inss, covid-19, curso, curso de departamento pessoal, curso de direito, curso de dp, curso departamento pessoal, curso ead, curso on line, curso online, curso online departamento pessoal, cursos, cursos ead, cursos gratis online, cursos gratuitos, cursos gratuitos online, cursos on line, cursos online, cursos online gratis, dados pessoais, dados sensíveis lgpd, decisão jurisprudência, departamento pessoal, departamento pessoal 2020, departamento pessoal curso, diário oficial, diário oficial da união, direito, direito digital, direito do trabalho, direito eletrônico, dispensa sem justa causa, doença do trabalho, doença ocupacional, doenças ocupacionais, dpo lgpd, e social, ead, empreendedor, empregador web, empregador web auxilio, empregador web bem empregador, empregador web benefício emergencial, empregador web direito do trabalho, empregador web emergencial, empregador web erro, empregador web fora do ar, empregador web mp 936, empregador web suspensão, empresas contábeis, ensino a distância, entrega de atestado médico, envio documentação perícia, escritorio home office, escritórios contábeis, esocial, esocial 2020, esocial empregador domestico, esocial empresas, especialista em privacidade, estabilidade acidente de trabalho, estabilidade gestacional, faculdade, faculdade on line, falta ao trabalho, faltas ao trabalho, faltas justificadas, faltas justificadas clt, faltas no trabalho, fap, fgts, fgts 2020, fgts emergencial, fgts liberado, fgts liberado 2020, fiscal do trabalho, fiscalização lgpd, fundo de garantia, gdpr, gestão de documentos, gestão de recursos humanos, gestão de rh, grátis, gratuito, grupo advogados trabalhistas, grupo de rh, grupo de rh no whatsapp, grupo de whatsapp advogados trabalhistas, grupo de whatsapp recursos humanos, grupo rh whatsapp, grupo whatsapp advogado trabalhista, grupo whatsapp departamento pessoal, grupo whatsapp direito do trabalho, grupo whatsapp gestão de pessoas, grupo whatsapp recursos humanos, grupo whatsapp rh, home office, indenização por doença laboral, inss, inss auxilio doença, inss beneficio, inss consultar beneficio, inss empresa, jornada de trabalho, jovem aprendiz, jovem aprendiz 2019, jovem aprendiz cadastro, justiça do trabalho, lei 13.709, lei 13709, lei 13709 planalto, lei 6019, lei da privacidade, lei da protecção de dados, lei de protecao de dados, lei de proteção de dados pessoais, lei geral de proteção de dados, lei geral de proteção de dados pessoais, lei lgpd, lei proteção de dados, Lgdp, lgpd, lgpd dpo, lgpd entra em vigor, lgpd lei, lgpd multa, lgpd multas, lgpd planalto, lgpd prazo, lgpd vigencia, lgpd vigor, lgpdp, licença maternidade, limbo jurídico, link grupo whatsapp recursos humanos, live, live ao vivo, medida provisória, medida provisória 936, medida provisória 936 prorrogada, medidas de prevenção, medidas de prevenção ao coronavirus, medidas de prevenção ao covid, menor aprendiz 2020, meu inss, meu inss auxilio doença inss, meu inss inss auxílio doença, migalhas, modelo de contrato de estagio, mp 927, mp 936, mp 936 atestado médico, mp 936 comentada, mp 936 de 2020, mp 936 prorrogação, mp 936 prorrogada, mp 936 stf, mp 936 suspensão, mp 936/2020, mp 937, mp 946, mp 946 planalto, mp sistema s, mp936, mp946, mps trabalhistas 2020, multa, multa lgpd, multas lgpd, nova lei de proteção de dados, NSS atestado, ntep, o que é departamento pessoal, o que muda na mp 936, on line, parcelamento fgts, parcelamento fgts 2020, parcelamento fgts mp 927, parcelamento fgts passo a passo, perícia digital, perícia INSS, perícia INSS empregado, perito digital, perito forense, plano de saúde corporativo, plano de saúde empresarial, plano de saúde mei, plano de saude para empresa, posso renovar suspensão mp 936, pratica trabalhista, privacidade de dados, processo do trabalho, programa jovem aprendiz, prorrogação medida provisória 936, proteção de dados, proteção de dados pessoais, puc, recursos humanos, rede social na empresa, redução de jornada de trabalho, reducao de salario, reforma trabalhista, regime clt, regulamento interno, regulamento na empresa, relogio de ponto biometrico, rescisão sem justa causa, resultado perícia INSS, retorno ao trabalho após afastamento por doença, reversão justa causa, rotina de departamento pessoal, rotina de dp, rotinas de departamento pessoal, rubrica esocial, saque emergencial, saque fgts, saque fgts 2020, saque fgts emergencial, saque fgts liberado, segurança de dados, senac, senac ead, senai, setor pessoal, sistema s redução mp, sistema s sistema s redução, suspensão de contrato suspensao do contrato de trabalho, suspensão e redução de jornada, suspensão salarial, tabela de rubricas esocial tabela de rubricas esocial atualizada, teletrabalho clt, temas trabalhistas, termo de compromisso de estágio, tipos de contrato de trabalho, trabalhista, trabalhista para empresas, trabalho intermitente, transmissão ao vivo, tratamento de dados, tribunal superior do trabalho, tst, unip, usp, webinar, whatsapp grupo de rh, whatsapp na empresa, workshop, workshop avançado de dp e esocial, workshop com certificado, workshop de dp e esocial, workshop dp, workshop online trabalhista|
Postos de trabalho e obras: Os dados dos profissionais podem ser enviados para terceiros? (LGPD)
Auxilio/vale refeição: trt reconhece a licitude de acordos individuais para a suspensão durante a pandemia
2020-11-05T13:25:56+00:0005/11/2020|Categorias: Notícias, Publicações|Tags: #advogado, #advogados, #recursoshumanos, #rh, abono do governo, abono emergencial, abono salarial, abono salarial 2020, abono salarial 2020 antecipado, abono salarial como sacar, abono salarial habilitado, abono salarial nao habilitado, abono salarial quem tem direito, abono salarial saque 2020, acerto trabalhista, acidente de trabalho, acordo, administração, advogado trabalhista, advogadosassociados, afastamento do trabalho, afastamento inss, afastamento inss empresa, afastamento médico, afastamento pelo inss, afastamento por doença, afastamentos INSS empresa, agência inss fechada, agendar perícia INSS dataprev, agua, Ajuda Compensatória, alelo, alimentação, ambiente de trabalho, ameaca, analista de departamento pessoal, angola, aprendiz, assessoria jurídica, atestado INSS como funciona, atestado médico clt, atestado médico de incapacidade de locomoção, atestado medico nova lei trabalhista, atestado médico para fins de perícia, atestado sem cid, atestados médicos, atualizações trabalhistas, autonomo, auxilio doença, auxilio emergencial, auxílio maternidade, aviaçao, benefício emergencial, bloqueio, bolso, bolsonaro, calcular inss, calendário do saque fgts, calendário saque fgts, cancer, câncer de mama, carreira recursos humanos, carteira de trabalho digital, CID, cid atestado, cid consulta medica, CLT, clt atestado médico, clt consolidação das leis trabalhistas, comissariodebordo, como fazer parcelamento fgts, como prevenir coronavirus, como prevenir coronavirus no trabalho, como sacar o fgts, condenação, consultar agendamento INSS, contabilidade, contadores, contrato, contrato clt, contrato de aprendiz, contrato de aprendizagem, contrato de experiência, contrato de trabalho, contrato de trabalho intermitente, contrato intermitente, contrato temporario, controle de transmissão do corona, coronavírus inss, covid-19, curso de departamento pessoal, curso de dp, curso departamento pessoal, curso online departamento pessoal, cursos gratuitos, cursos online, danos morais, decisão jurisprudência, departamento pessoal, departamento pessoal 2020, diário oficial, diário oficial da união, direito do trabalho, dispensa sem justa causa, divida, doença ocupacional, dpo lgpd, empreendedor, empregada, empregada domestica, empregador web, empregador web auxilio, empregador web bem empregador, empregador web benefício emergencial, empregador web direito do trabalho, empregador web emergencial, empregador web erro, empregador web fora do ar, empregador web mp 936, empregador web suspensão, emprego, empresas, empresas contábeis, envio documentação perícia, escritorio home office, escritórios contábeis, esocial, esocial 2020, esocial empregador domestico, esocial empresas, estabilidade acidente de trabalho, estabilidade gestacional, falta ao trabalho, faltas ao trabalho, faltas justificadas, faltas justificadas clt, faltas no trabalho, fgts, fgts 2020, fgts emergencial, fgts liberado, fgts liberado 2020, fundo de garantia, gdpr, gestão de recursos humanos, grupo advogados trabalhistas, grupo de rh, grupo de rh no whatsapp, grupo de whatsapp advogados trabalhistas, grupo de whatsapp recursos humanos, grupo rh whatsapp, grupo whatsapp advogado trabalhista, grupo whatsapp departamento pessoal, grupo whatsapp direito do trabalho, grupo whatsapp gestão de pessoas, grupo whatsapp recursos humanos, grupo whatsapp rh, home office, horas extras, indenização, indenização por doença laboral, iniciantes, inss, inss auxilio doença, inss beneficio, inss consultar beneficio, inss empresa, intimidade, jornada de trabalho, judicial, justiça do trabalho, lanche, latam, lei 13709, lei 6019, lei de protecao de dados, lei de proteção de dados pessoais, lei geral de proteção de dados, lei geral de proteção de dados pessoais, lei lgpd, lei proteção de dados, lgpd, lgpd dpo, lgpd lei, lgpd multas, lgpd planalto, link grupo whatsapp recursos humanos, medida provisória, medida provisória 936, medida provisória 936 prorrogada, medidas de prevenção, medidas de prevenção ao coronavirus, medidas de prevenção ao covid, mei, menor aprendiz, meu inss, meu inss auxilio doença inss, meu inss inss auxílio doença, morte, mp 927, mp 936, mp 936 atestado médico, mp 936 comentada, mp 936 de 2020, mp 936 prorrogação, mp 936 prorrogada, mp 936 stf, mp 936 suspensão, mp 936/2020, mp 937, mp 946, mp 946 planalto, mp sistema s, mp936, mp946, mps trabalhistas 2020, multa lgpd, multas lgpd, negado, NSS atestado, o que é departamento pessoal, o que muda na mp 936, outubro rosa, pagamento, parcelamento, parcelamento fgts, parcelamento fgts 2020, parcelamento fgts mp 927, parcelamento fgts passo a passo, paulista, pausa, pensão, perícia INSS, perícia INSS empregado, pj, PL 3.932, plano de saúde corporativo, plano de saúde empresarial, plano de saúde mei, plano de saude para empresa, posso renovar suspensão mp 936, pratica trabalhista, preso, prevenção, privacidade, privacidade do empregado, processo do trabalho, processo trabalhista, projeto de lei, prorrogação medida provisória 936, proteção de dados, proteção de dados pessoais, recursos humanos, redução de jornada de trabalho, reducao de salario, reforma trabalhista, regime clt, registro de ponto, reintegração, rescisão sem justa causa, resultado perícia INSS, reversão justa causa, revista íntima, revista pessoal, rotina de departamento pessoal, rubrica esocial, saque emergencial, saque fgts, saque fgts 2020, saque fgts emergencial, saque fgts liberado, setor pessoal, simples nacional, sistema s redução mp, sistema s sistema s redução, sodexo, suspensão de contrato suspensao do contrato de trabalho, suspensão e redução de jornada, suspensão salarial, suspensãodecontrato, tabela de rubricas esocial tabela de rubricas esocial atualizada, ticket, trabalhista, trabalhista para empresas, trabalho, trabalho intermitente, trabalhofeliz, trabalhohonesto, trabalhotop, tribunal superior do trabalho, trt, tst, va, vale alimentação, vale refeição, vr, whatsapp grupo de rh, workshop avançado de dp e esocial, workshop com certificado, workshop de dp e esocial, workshop dp, workshop online trabalhista|
A 1ª turma do TRT-RN reconheceu como lícitos os acordos individuais feitos por uma empresa para a suspensão temporária do pagamento do auxílio alimentação durante
Empregadora é condenada por ameaça de morte feito à empregado
2020-11-04T11:34:24+00:0004/11/2020|Categorias: Notícias, Publicações|Tags: #advogado, #advogados, #recursoshumanos, #rh, abono do governo, abono emergencial, abono salarial, abono salarial 2020, abono salarial 2020 antecipado, abono salarial como sacar, abono salarial habilitado, abono salarial nao habilitado, abono salarial quem tem direito, abono salarial saque 2020, acerto trabalhista, acidente de trabalho, acordo, administração, advogado trabalhista, advogadosassociados, afastamento do trabalho, afastamento inss, afastamento inss empresa, afastamento médico, afastamento pelo inss, afastamento por doença, afastamentos INSS empresa, agência inss fechada, agendar perícia INSS dataprev, agua, Ajuda Compensatória, alimentação, ambiente de trabalho, ameaca, analista de departamento pessoal, angola, aprendiz, assessoria jurídica, atestado INSS como funciona, atestado médico clt, atestado médico de incapacidade de locomoção, atestado medico nova lei trabalhista, atestado médico para fins de perícia, atestado sem cid, atestados médicos, atualizações trabalhistas, autonomo, auxilio doença, auxilio emergencial, auxílio maternidade, aviaçao, benefício emergencial, bloqueio, bolso, bolsonaro, calcular inss, calendário do saque fgts, calendário saque fgts, cancer, câncer de mama, carreira recursos humanos, carteira de trabalho digital, CID, cid atestado, cid consulta medica, CLT, clt atestado médico, clt consolidação das leis trabalhistas, comissariodebordo, como fazer parcelamento fgts, como prevenir coronavirus, como prevenir coronavirus no trabalho, como sacar o fgts, condenação, consultar agendamento INSS, contabilidade, contadores, contrato, contrato clt, contrato de aprendiz, contrato de aprendizagem, contrato de experiência, contrato de trabalho, contrato de trabalho intermitente, contrato intermitente, contrato temporario, controle de transmissão do corona, coronavírus inss, covid-19, curso de departamento pessoal, curso de dp, curso departamento pessoal, curso online departamento pessoal, cursos gratuitos, cursos online, danos morais, decisão jurisprudência, departamento pessoal, departamento pessoal 2020, diário oficial, diário oficial da união, direito do trabalho, dispensa sem justa causa, divida, doença ocupacional, dpo lgpd, empreendedor, empregada, empregada domestica, empregador web, empregador web auxilio, empregador web bem empregador, empregador web benefício emergencial, empregador web direito do trabalho, empregador web emergencial, empregador web erro, empregador web fora do ar, empregador web mp 936, empregador web suspensão, emprego, empresas, empresas contábeis, envio documentação perícia, escritorio home office, escritórios contábeis, esocial, esocial 2020, esocial empregador domestico, esocial empresas, estabilidade acidente de trabalho, estabilidade gestacional, falta ao trabalho, faltas ao trabalho, faltas justificadas, faltas justificadas clt, faltas no trabalho, fgts, fgts 2020, fgts emergencial, fgts liberado, fgts liberado 2020, fundo de garantia, gdpr, gestão de recursos humanos, grupo advogados trabalhistas, grupo de rh, grupo de rh no whatsapp, grupo de whatsapp advogados trabalhistas, grupo de whatsapp recursos humanos, grupo rh whatsapp, grupo whatsapp advogado trabalhista, grupo whatsapp departamento pessoal, grupo whatsapp direito do trabalho, grupo whatsapp gestão de pessoas, grupo whatsapp recursos humanos, grupo whatsapp rh, home office, horas extras, indenização, indenização por doença laboral, iniciantes, inss, inss auxilio doença, inss beneficio, inss consultar beneficio, inss empresa, intimidade, jornada de trabalho, judicial, justiça do trabalho, lanche, latam, lei 13709, lei 6019, lei de protecao de dados, lei de proteção de dados pessoais, lei geral de proteção de dados, lei geral de proteção de dados pessoais, lei lgpd, lei proteção de dados, lgpd, lgpd dpo, lgpd lei, lgpd multas, lgpd planalto, link grupo whatsapp recursos humanos, medida provisória, medida provisória 936, medida provisória 936 prorrogada, medidas de prevenção, medidas de prevenção ao coronavirus, medidas de prevenção ao covid, mei, menor aprendiz, meu inss, meu inss auxilio doença inss, meu inss inss auxílio doença, morte, mp 927, mp 936, mp 936 atestado médico, mp 936 comentada, mp 936 de 2020, mp 936 prorrogação, mp 936 prorrogada, mp 936 stf, mp 936 suspensão, mp 936/2020, mp 937, mp 946, mp 946 planalto, mp sistema s, mp936, mp946, mps trabalhistas 2020, multa lgpd, multas lgpd, negado, NSS atestado, o que é departamento pessoal, o que muda na mp 936, outubro rosa, pagamento, parcelamento, parcelamento fgts, parcelamento fgts 2020, parcelamento fgts mp 927, parcelamento fgts passo a passo, paulista, pausa, pensão, perícia INSS, perícia INSS empregado, pj, PL 3.932, plano de saúde corporativo, plano de saúde empresarial, plano de saúde mei, plano de saude para empresa, posso renovar suspensão mp 936, pratica trabalhista, preso, prevenção, privacidade, privacidade do empregado, processo do trabalho, processo trabalhista, projeto de lei, prorrogação medida provisória 936, proteção de dados, proteção de dados pessoais, recursos humanos, redução de jornada de trabalho, reducao de salario, reforma trabalhista, regime clt, registro de ponto, reintegração, rescisão sem justa causa, resultado perícia INSS, reversão justa causa, revista íntima, revista pessoal, rotina de departamento pessoal, rubrica esocial, saque emergencial, saque fgts, saque fgts 2020, saque fgts emergencial, saque fgts liberado, setor pessoal, simples nacional, sistema s redução mp, sistema s sistema s redução, suspensão de contrato suspensao do contrato de trabalho, suspensão e redução de jornada, suspensão salarial, suspensãodecontrato, tabela de rubricas esocial tabela de rubricas esocial atualizada, trabalhista, trabalhista para empresas, trabalho, trabalho intermitente, trabalhofeliz, trabalhohonesto, trabalhotop, tribunal superior do trabalho, trt, tst, whatsapp grupo de rh, workshop avançado de dp e esocial, workshop com certificado, workshop de dp e esocial, workshop dp, workshop online trabalhista|
Um trabalhador ameaçado de morte por um cliente enquanto atuava em uma lanchonete teve seu pedido de demissão convertido em rescisão indireta. A conduta da
CHAME NO WHATSAPP